OXFORD UNIVERSITY PRESS

Labor economics

Government Against Itself: How Public Employee Unions Weaken America's Government and Economy

ISBN : 9780199990740

参考価格(税込): 
¥4,796
著者: 
Daniel DiSalvo
ページ
304 ページ
フォーマット
Hardcover
サイズ
163 x 236 mm
刊行日
2015年01月
As workers in the private sector struggle with stagnant wages, disappearing benefits, and retirement ages that are moving further and further out onto the horizon, unionized gym teachers and lifeguard ... 続きを読む

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Graduate Work: Skills, Credentials, Careers, and Labour Markets

ISBN : 9780198744481

参考価格(税込): 
¥12,067
著者: 
Gerbrand Tholen
ページ
256 ページ
フォーマット
Hardcover
サイズ
156 x 234 mm
刊行日
2017年10月
The expansion of Higher Education has been one of the most important changes to affect Western labour markets. More than a third of all British workers are now degree holders. The graduate labour mar ... 続きを読む

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Happiness, Growth, and the Life Cycle

ISBN : 9780199597093

参考価格(税込): 
¥12,892
著者: 
Richard A. Easterlin; Holger Hinte; Klaus F. Zimmerman
ページ
300 ページ
フォーマット
Hardcover
サイズ
159 x 223 mm
刊行日
2010年11月
シリーズ
IZA Prize in Labor Economics
The second in a series of books published with the IZA, this volume presents Richard Easterlin's outstanding research on the analysis of subjective well-being, and on the relationship between demograp ... 続きを読む

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Heartland Blues: Labor Rights in the Industrial Midwest

ISBN : 9780190917036

参考価格(税込): 
¥6,853
著者: 
Marc Dixon
ページ
192 ページ
フォーマット
Hardcover
サイズ
156 x 235 mm
刊行日
2021年01月
The Midwest experienced an upheaval over labor rights beginning in the winter of 2011. For most commentators, the fallout in the Midwest and unions' weak showing in the 2016 presidential election a fe ... 続きを読む

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Honours versus Money: The Economics of Awards

ISBN : 9780198798507

参考価格(税込): 
¥6,138
著者: 
Bruno Frey; Jana Gallus
ページ
160 ページ
フォーマット
Hardcover
サイズ
135 x 216 mm
刊行日
2017年08月
Honours fulfil one of the most fundamental desires of human beings, namely, to be recognised and held in esteem by others. There are thousands of awards in all areas of society: the state, arts and me ... 続きを読む

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Humans as a Service: The Promise and Perils of Work in the Gig Economy

ISBN : 9780198797029

参考価格(税込): 
¥3,476
著者: 
Jeremias Prassl
ページ
224 ページ
フォーマット
Paperback
サイズ
156 x 234 mm
刊行日
2019年07月
WHAT IF YOUR BOSS WAS AN ALGORITHM? The gig economy promises to revolutionise work as we know it, offering flexibility and independence instead of 9-to-5 drudgery. The potential benefits are enormous: ... 続きを読む

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Imagining Women's Careers

ISBN : 9780199697199

参考価格(税込): 
¥14,113
著者: 
Laurie Cohen
ページ
208 ページ
フォーマット
Hardcover
サイズ
161 x 223 mm
刊行日
2014年09月
It is over twenty years since scholars began to question the adequacy of the extant career theory for illuminating women's lives. Since then the literature has developed apace. This book contributes ... 続きを読む

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Inclusive Dualism: Labour-intensive Development, Decent Work, and Surplus Labour in Southern Africa

ISBN : 9780198841463

参考価格(税込): 
¥11,462
著者: 
Nicoli Nattrass; Jeremy Seekings
ページ
240 ページ
フォーマット
Hardcover
サイズ
153 x 234 mm
刊行日
2019年05月
W. Arthur Lewis, the founding father of development economics, proposed a dualist model of economic development in which 'surplus' (predominantly under-employed) labour shifted from lower to higher pr ... 続きを読む

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India Employment Report 2016: Challenges and the Imperative of Manufacturing-Led Growth

ISBN : 9780199472574

参考価格(税込): 
¥6,754
著者: 
Ajit Kumar Ghose
ページ
216 ページ
フォーマット
Paperback
サイズ
219 x 276 mm
刊行日
2016年10月
What is the nature of the employment problem that India faces? What kind of economic growth is required to address it? As India posits itself as one of the fastest growing major economies in the world ... 続きを読む

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Inside the Firm: Contributions to Personnel Economics

ISBN : 9780198779964

参考価格(税込): 
¥8,074
著者: 
Edward P. Lazear; Steffen Altmann; Klaus F. Zimmermann
ページ
560 ページ
フォーマット
Paperback
サイズ
138 x 216 mm
刊行日
2016年06月
シリーズ
IZA Prize in Labor Economics
How should firms select their employees? How should they design their compensation schemes such that employees are motivated to work hard? How do the performance and compensation of teammates influenc ... 続きを読む

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